Sunday, October 22, 2006

Help create a culture of acoustic courtesy

Mai, oameni buni, daca avem nevoie de software special pentru a ne putea izola de nesimtirea celor care se fac ca muncesc (sau vin la birou doar pentru a socializa), va spun eu ca e grav!!

Compania The Sound Guy, Inc. a scos pe piata un asemenea produs software. Produsul se numeste ChatterBlocker, iata si pagina de web de unde puteti descarca un demo: http://chatterblocker.com/.

Trist e faptul ca acea nesimtire galagioasa, sau dorinta de a iesi in evidenta cu orice pret, se pare ca a ajuns sa fie foarte "trendy" in societate. N-ar trebui sa ma mir ca mi-au explodat nervii si ca am ajuns un fel de umbra a ceea ce eram. N-ar trebui sa mai mire pe nimeni ca oamenii sint din ce in ce mai irascibili, ca sintem din ce in ce mai putin motivati: ne indreptam catre o societate de oameni bolnavi. De nervi. Deprimati. Agresivi. Irationali.

Bon voyage! (sau luati atitudine impotriva galagiei inutile)

4 comments:

thedeady said...

Softuri se pot scoate pentru orice. Atata timp cat se vand, inseamna ca e bine ( pt compania producatoare ).
Oricum, enormitati de genul asta se produc si se vor tot produce o vreme :p
This world is crazyyyyyyyy!!!

diginferno said...

Nu spun ca softul cu pricina nu e excentric, insa mai sint si cazuri ca acela pe care l-am vazut in Evenimentul Zilei: http://www.evz.ro/article.php?artid=277381. Chestia e ca eu cred ca nu putem tolera in jurul nostru oameni care ne incalca pina si cele mai elementare drepturi si ne distrug sanatatea prin atitudinea lor (cum am patit si eu, de altfel, acum 2 ani si jumatate). Cazul Corinei este similar cu al meu. De altfel, unul dintre post-urile mele precedente atinge exact aceasta problema. Cred ca oamenii care nu respecta niste reguli elementare de convietuire la locul de munca trebuie taxati, si asta imediat. Desi, daca ajungem sa impunem bunul simt prin reguli si regulamente oficiale, inseamna ca, intr-adevar, ne ducem de ripa.

thedeady said...

Poate ca ar trebui instituit si pus pe perete un regulament la locul de munca, atat timp cat nu toti il au "nativ". Alta solutie viabila...nu vad.

diginferno said...

Toate companiile au un regulament de ordine interioara. Pentru rest, poti downloada afisul pus la dispozitie pe site-ul chatterblocker.com: http://chatterblocker.com/quiet_please.pdf. ;)